CHLA/ABSC: Call for JCHLA/JABSC Junior Editor, Senior Editor and Editor-in-Chief / Appel de candidatures pour le poste de rédacteur adjoint ou rédactrice adjointe du JABSC / JCHLA, de rédacteur...

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CHLA/ABSC: Call for JCHLA/JABSC Junior Editor, Senior Editor and Editor-in-Chief / Appel de candidatures pour le poste de rédacteur adjoint ou rédactrice adjointe du JABSC / JCHLA, de rédacteur...
03/28/2018

Ronald MacPherson
Une version française de cette annonce est joint à ce message.
 
CHLA-ABSC: Call for JCHLA/JABSC Junior Editor (Sept 01-2018 to Aug 31-2019), Senior Editor (Sept 01-2019 to Aug 31-2020) and Editor-in-Chief (Sept 01-2020 to Aug 31-2021)
 
Do you have an interest in writing, editing and publishing? CHLA/ABSC is looking for an enthusiastic person who is interested in contributing to the field of health librarianship by serving as a Junior Editor (Sept 01-2018 to Aug 31-2019), Senior Editor (Sept 01-2019 to Aug 31-2020) and Editor-in-Chief (Sept 01- 2020 to Aug 31-2021) of the Journal of the Canadian Health Libraries Association (JCHLA/JABSC).
JCHLA is published three times a year and has been open access since 2006. The journal has been hosted on OJS since 2014; familiarity with the system is an asset, but certainly not required. For more information about JCHLA go to: http://ejournals.library.ualberta.ca/index.php/jchla/index
 
Please note: this is a three-year commitment; applications must be sent to editor@chla-absc.ca no later than Tuesday May 1, 2018.
 
Junior Editor
                Term: Sept 01-2018 to Aug 31-2019.  The Junior Editor is responsible for coordinating book and product reviews, and may be assigned other article types as needed. Towards the end of their term, the Junior Editor may become involved in taking a research article through the peer review process. The Junior Editor will also assist with technical and administrative issues relating to JCHLA’s online platform. There is a comprehensive manual that outlines the position’s responsibilities and, of course, there will be mentoring from the Journal's Senior Editor and the Editor-in-Chief. The Junior Editor is expected to transition into Senior Editor at the end of their term.
 
Senior Editor
                Term: Sept 01-2019 to Aug 31-2020.  The Senior Editor is responsible for managing JCHLA’s columns, soliciting for new content and the preparation of CHLA’s annual conference abstracts. Furthermore, the Senior Editor assists the Editor-in-Chief in the: coordination of the JCHLA/JABSC Student Paper Prize, facilitation of the peer review process, the execution of the publication process and preparation of reports. The Senior Editor is responsible for the mentoring of the Junior Editor. The Senior Editor is expected to transition into Editor-in-Chief at the end of their term.
 
Please note that responsibilities can be fluid and accommodate the interests of the JCHLA Editorial Team.
 
Editor-in-Chief
                Term: Sept 01-2020 to Aug 31-2021. The Editor-in-Chief is responsible for overall coordination of the editorial process. This includes setting and managing the publication schedule, soliciting for new content, managing the peer review process, liaising with the Copyeditor and Production Editor, writing the Editor’s message for each issue, coordinating the JCHLA/JABSC Student Paper Prize, executing the publication process and corresponding with the publisher. This role also has a mentoring relationship with the Senior Editor.
 
If you would like to be considered for the upcoming JCHLA Junior Editor position, please submit a brief statement of interest, accompanied by your curriculum vitae to editor@chla-absc.ca by Tuesday May 1, 2018. The successful applicant will be selected by the CHLA/ABSC Board members and will be announced at the forthcoming CHLA/ABSC Annual General meeting at the Association’s annual conference.
 
If you have any questions about the position, do not hesitate to contact me.
 
Alison Farrell
Editor-in-Chief, JCHLA/JABSC
 

 
ABSC / CHLA : Appel de candidatures pour le poste de rédacteur adjoint ou rédactrice adjointe du JABSC / JCHLA (du 1er sept. 2018 au 31 août 2019), de rédacteur ou rédactrice principal (e) (du 1er sept. 2019 au 31 août 2020) et de rédacteur ou rédactrice en chef (du 1er sept. 2020 au 31 août 2021).
 
La rédaction, l’édition et la publication vous intéressent ? L’ABSC / CHLA est à la recherche d’une personne enthousiaste, intéressée à contribuer au secteur de la bibliothéconomie en santé, en assumant le poste de rédacteur adjoint ou rédactrice adjointe (du 1er sept. 2018 au 31 août 2019), de rédacteur principal ou rédactrice principale, (du 1er sept. 2019 au 31 août 2020), et de rédacteur en chef ou rédactrice en chef (du 1er sept. 2020 au 31 août 2021), pour le Journal de l’Association des bibliothèques de la santé du Canada (JABSC / JCHLA). Le journal est publié trois fois l’an et est à libre accès depuis 2006. Le journal est hébergé sur la plateforme OJS depuis 2014; la connaissance de ce  système est un atout, mais n’est past requise. Pour obtenir plus d’information au sujet du JABSC / JCHLA, accédez à l’adresse Internet suivante: http://ejournals.library.ualberta.ca/index.php/jchla/index
 
Veuillez prendre note: Il s’agit d’un engagement de trois ans ; les soumissions de candidature doivent être acheminées par courriel à l’adresse suivante : editor@chla-absc.ca, au plus tard le mardi 1 mai 2018.
 
Rédacteur adjoint / rédactrice adjointe 
        Durée du mandat : Du 1er septembre 2018 au 31 août 2019. À ce poste, la personne assume la responsabilité de la coordination de la critique des livres et des produits ; la revue d’autres types de documents peut aussi lui être assignée. Vers la fin de son mandat, le rédacteur adjoint ou la rédactrice adjointe peut s’intégrer au processus de révision par les pairs relativement à des articles de recherche. La personne contribuera aussi aux tâches techniques et administratives liées à la plateforme Internet du JABSC / JCHLA. Un manuel complet des responsabilités liées à ce poste est accessible et, il va sans dire, la personne pourra compter sur du mentorat de la part du rédacteur ou de la rédactrice principal (e). Il est prévu que le ou la titulaire de ce poste soit promu (e) au poste de rédacteur ou rédactrice principal (e) à la fin de son mandat.
 
Rédacteur ou rédactrice principal (e) 
        Durée du mandat : Du 1er septembre 2019 au 31 août 2020. Le rédacteur principal ou la rédactrice principale assume la responsabilité de la gestion des chroniques du JABSC / JCHLA, en sollicitant du nouveau contenu et en préparant les résumés analytiques en vue du congrès annuel de l’ABSC / CHLA. De plus, la personne aide le rédacteur ou la rédactrice en chef en ce qui a trait à la coordination du Prix Exposé étudiant JABSC/JCHLA, au processus de révision par les pairs, à l’exécution du processus de publication et à la préparation des rapports. Le titulaire de ce poste assume la responsabilité du mentorat à l’égard du rédacteur adjoint ou de la rédactrice adjointe. Il est prévu que le ou la titulaire de ce poste soit promu (e) au poste de rédacteur ou rédactrice en chef à la fin de son mandat.
 
Veuillez prendre note que les responsabilités peuvent varier afin de s’adapter aux champs d'intérêt de l’équipe éditoriale du JABSC / JCHLA.
 
Rédacteur ou rédactrice en chef 
        Durée du mandat : Du 1er septembre 2020 au 31 août 2021. Le rédacteur ou la rédactrice en chef assume la responsabilité de la coordination de l’ensemble du processus éditorial. Ceci comprend l’établissement et la gestion de l’échéancier de publication, la sollicitation de nouveau contenu, la gestion du processus de révision par les pairs, la rédaction du message de la rédaction pour chaque numéro, la coordination du Prix Exposé étudiant JABSC/JCHLA, l’exécution du processus de publication et les relations avec la maison d’édition. Le ou la titulaire assure aussi une relation de mentor auprès du rédacteur ou de la rédactrice principal (e).
 
Toute personne souhaitant voir sa candidature prise en compte pour le poste à combler de rédacteur ou rédactrice adjoint (e) du JABSC / JCHLA doit soumettre un bref exposé de son intérêt, accompagné de son curriculum vitæ par courriel à l’adresse suivante : editor@chla-absc.ca, au plus tard le mardi 1 mai 2018. Les candidatures seront soumises à la sélection par le conseil d’administration de l’ABSC / CHLA et le nom de la personne retenue pour le poste sera annoncé lors de l’assemblée générale annuelle au congrès de l’ABSC / CHLA.
 
N’hésitez pas à communiquer avec moi pour toute question au sujet du poste.
 
Alison Farrell
Rédactrice en chef, JCHLA/JABSC
 
Alison Farrell
Public Services Librarian HSL
Memorial University of Newfoundland
(709) 864 4908
alisonr@mun.ca